Page 13 - GUIDE_PROFESSIONNE_2024-2025
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Enseignement Professionnel & Agricole Privé



            Celui  qui choisira de  poursuivre ses
            études  bénéficiera  de  4  semaines  de
            cours  intensifs  (matières  générales
            et  professionnelles)  en  lien  avec  le
            diplôme de  l’enseignement  supérieur
            visé. La durée de la période de stage
            en terminale ne changera pas dans ce
            cas (à savoir, 6 à 12 semaines).

            Un lien renforcé avec les
            entreprises

            La création  d’un  bureau  des  entre-
            prises dans chaque  lycée  profes-
            sionnel  vient renforcer le dispositif  1
            jeune 1 mentor permettant aux élèves       Dispositifs
            d’être accompagnés et conseillés par
            un « mentor » à chaque étape de leur                 « antidécrochage »
            parcours.   Le bureau des entreprises
            créé  une véritable  passerelle  entre  le     y Depuis  la rentrée 2023,  le  dispositif  «  Tous  droits  ouverts  » pro-
            monde du travail et le lycée  profes-  pose des solutions à l’élève en décrochage scolaire pendant sa forma-
            sionnel.  Il met en place les partena-  tion. Ce dernier a la possibilité de continuer son cursus dans un cadre
            riats  avec les acteurs  économiques   différent  (organisme  d’accompagnement,  d’insertion  ou de forma-
            du territoire, organise les temps de for-  tion).  Au bout de quelques mois,  il  peut choisir de réintégrer son  éta-
            mation en milieu professionnel (stage,   blissement  d’origine  ou de  rester  dans  la  structure  qui  l’a  accueilli.
            alternance) tout en accompagnant les
            jeunes,  fait participer  les profession-    y Le  dispositif  «  Ambition  emploi  »,  également  mis  en  place  depuis
            nels aux activités de  l’établissement   la rentrée 2023, est adapté aux élèves souhaitant entrer dans la vie ac-
            (tutorat,  forums  des  métiers  ou  des   tive après leur formation mais qui ne trouvent pas d’emploi ou qui ont
            filières,  projets  pédagogiques,  etc.),   du mal à trouver leur voie. Pendant 4 mois maximum, ils ont la possibi-
            contribue  aux  évolutions  de l’offre de   lité de retrouver un statut « d’élève », ce qui leur permet d’effectuer des
            formations  pour qu’elles  collent au   stages,  d’être  en  immersion  dans  des  classes  de  terminale  pro, d’être
            mieux aux besoins des entreprises et   aidés  dans  leur  recherche  d’emploi  ou de  contrat  d’apprentissage,  etc.
            des territoires…
            L’expérimentation   AvenirPro  mise    y Le « Parcours de consolidation », en application dans les lycées vo-
            en place  durant l’année  scolaire   lontaires, permet aux jeunes poursuivant leurs études en BTS et dont les
            2021-2022  permet  désormais  à  une   risques d’échec ont été détectés de bénéficier d’un accompagnement per-
            majorité  de bacheliers pro d’être  ac-  sonnalisé tout au long de leur formation. Ce dispositif réunit toutes les
            compagnés dans leur démarche de     conditions nécessaires à la réussite aux examens. Il sera effectif dans
            recherche d’emploi par les conseillers   tous les établissements à partir de la rentrée 2024.
            spécialisés de France Travail (ancien-
            nement  Pôle  Emploi).  Ce  partenariat
            favorise la confiance et la motivation   La refonte de l’offre de    nelle  (notamment  celles  du  tertiaire
            des jeunes qui sont plus à même de   formations                    dans les secteurs de la vente, de l’ac-
            valoriser leurs compétences et de cer-                             cueil,  de  la  gestion-administration…)
            ner les attentes des employeurs.   L’enseignement professionnel  doit   et, en contrepartie, de développer une
                                             adapter son  offre de formations aux   nouvelle offre de formations dans les
                                             grandes  transitions  économiques et   secteurs  les  plus  porteurs  (numé-
                                             environnementales  de notre société.   rique,  industrie,  énergie,  services  à  la
                                             De ce fait,  certains  diplômes  doivent   personne, mobilités douces, bâtiment
                                             être rénovés en profondeur et d’autres   durable, etc.).
                                             supprimés. Ce travail de « refonte des   Le dispositif  France  2030  rassemble
                                             formations  »  a  déjà  commencé  de-  l’État,  les  régions  et les entreprises
                                             puis  la rentrée  2023.  L’objectif est de   pour cofinancer les évolutions de l’en-
                                             supprimer  toutes les formations ne   seignement professionnel : rénovation
                                             permettant pas l’insertion profession-  des  plateaux techniques, formation
                                                                               des enseignants, promotion des nou-

                                                                                   Guide 2024-2025 / 4ème Edition 11
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